Formation en santé globale - Formasens, réduire le stress, vaincre la dépression

Formation en santé globale - Formasens, réduire le stress, vaincre la dépression santé globale santé mentale ou psychologique gestion des émotions mode de vie saines habitudes de vie promotion de santé s'adapter au stress <br />santé psychologique réduire le stress psychothérapie vaincre la dépression vaincre les insomnies vaincre l’irritabilité http://www.formasens.com 2012-02-13T23:34:51+01:00 Formation en santé globale - Formasens, réduire le stress, vaincre la dépression http://www.formasens.com http://www.formasens.com/images/M_images/joomla_rss.png text/html 2004-06-12T11:54:06+01:00 http://www.formasens.com Formation en santé globale - Formasens http://www.formasens.com/derni-res-news/formasens.html L’équipe de Formasens met en place des formations sur mesure, à l’écoute de vos besoins spécifiques en prévention santé en entreprise : de la réflexion à la mise en place des actions. Notre approche dans la prévention des risques psychosociaux prend en compte l’individu dans sa globalité : physique, psychologique, sociale et dans toutes les périodes de sa vie.Pour FORMASENS, la SANTE est avant tout une ressource de la vie quotidienne, un concept positif permettant à chacun d’en être acteur.« La santé mentale, c’est trouver un juste équilibre dans tous les aspects de votre vie : social, physique, spirituel, économique et mental. Atteindre cet équilibre est un processus d’apprentissage. Par moment la balance penchera peut-être davantage d’un côté et vous devrez travailler pour retrouver votre point d’équilibre. L’équilibre de chaque personne est unique. » l’association canadienne pour la santé mentale www.acsm.qc.ca/ (http://www.acsm.qc.ca/) « La santé est donc le fruit d’un équilibre en rapport à la vie. Si la vie est équilibre, celle-ci relèverait d’une activité dynamique polarisée et normative dont les deux pôles sont la maladie et la santé. La maladie, pour Canguilhem, est un effort de la nature en l’homme pour obtenir un nouvel équilibre. Elle est une autre allure de la vie ; l’état de maladie » Georges CanguilhenLe bien être et la santé globale en entrepriseIl s’agit de faire comprendre qu’être en bonne santé ne signifie pas uniquement ne pas être malade ou avoir un corps qui fonctionne bien.Etre en bonne santé veut également dire être bien dans sa tête et dans son environnement affectif et social. Le bien être peut se travailler , et l’on peut améliorer sa santé mentale et sociale comme on peut se soigner ou prévenir des maladies somatiquesNotre équipe :Pole Formation : Responsable formation/ Aude Sebban, Et une équipe de spécialistes des diététiciennes, tabacologues, psychologues du travail, coach Pole financier : Dominique WillerPole Expertise -Conseils en Entreprise : Armand Mennechet, association nationale des directeurs des ressources humaines, Paris text/html 2008-06-16T02:00:00+01:00 http://www.formasens.com Actualité http://www.formasens.com/gestion-de-la-sante/actualit.html Formation - mieux-être, santé globale, prévention des risques psychosociaux et promotion en santé globale.-Mise en place d'actions de prévention des risques psychosociaux en entreprise :Le bien être , Mieux appréhender le stress, les emotions, les addictions.-Mise en place d'actions de prevention auprès des lycéens, professeurs, parents sur le bien être-mal être , les addictions, la gestion du stress dans les établissements scolaires.-Animation d'ateliers santé pour les collectivites locales text/html 2008-05-21T08:40:04+01:00 http://www.formasens.com Prévention entreprise http://www.formasens.com/nos-domaines/entreprises.html Un enjeu pour l’amélioration des conditions de travail Le stress et les risques psychosociaux sont une préoccupation majeure pour tous les acteurs de l’entreprise et pour la société d’aujourd’hui.Nos formations du programme « ça me travaille »Prennent en compte la promotion de la santé physique, psychique des salariés et la santé de l’organisation : vous aident à identifier et à gérer les risques psychosociaux au travail, et à renforcer les collectifs de travail par l’échange, le dialogue et la recherche d’objectifs communs et partagés.La souffrance au travail en chiffres* En dix ans, les troubles musculo-squelettiques sont passés de 1000 à 35 000 par an.En 2005, il y a eu 760 000 accidents du travail en France. Deux personnes par jour meurent dans des accidents de travail.Deux millions de salariés subissent du harcèlement mental et des maltraitances, 500 000 sont victimes de harcèlement sexuel.Le coût annuel des accidents du travail, des maladies professionnelles et de la maltraitance s’élève à 70 milliards d’euros pour l’état et les entreprises.Sur 5 ans on a constaté plus de 1000 tentatives de suicides sur les lieux de travail en France dont 47% ont été suivies de décès.10% des dépenses de la sécurité sociales sont directement liées aux maladies professionnelles.Eczéma, insomnies, alertes cardiaques, troubles musculo-squelettiques, ulcères, cancers, dépressions, tentative de suicide sont les conséquences les plus fréquentes des maltraitances sur les lieux de travail.Durant la dernière année juridictionnelle, les tribunaux des prud’hommes ont traité 250 000 litiges.*chiffres donnés par le ministère du travail.